Vil du være med til til at realisere Silkeborg Forsynings ambitiøse udvidelse af fjernvarmeforsyningsområdet til mere end 5.000 ejendomme? Har du kompetencerne til at holde styr på mange og til tider komplekse processer? Er du en relationel leder med fokus på trivsel blandt dine medarbejdere? Så kan du være vores nye leder ved Silkeborg Forsyning. 

Vi tilbyder

En spændende stilling i en organisation med gode kollegaer, stort engagement og høj faglighed. Silkeborg Forsyning er en arbejdsplads med et uformelt arbejdsmiljø og fokus på udvikling af den enkelte medarbejder, og vi er en helt central spiller i den grønne omstilling. Vi har et godt kollegialt fællesskab, fleksible arbejdsvilkår med gode muligheder for balance mellem arbejde og privatliv. 

I samarbejde med dine medarbejdere i projektafdelingen for fjernvarmekonvertering, ledergruppen i forsyningsområdet Varme, samt kollegaer i Kommunikation, Økonomi og Kundeservice får du ansvar for at gennemføre flere store anlægsprojekter og arbejde med ledelse. 

Ansvar for projektafdeling

Silkeborg Forsyning er i kraftig vækst på fjernvarmeområdet og står midt i en række store og spændende projekter – herunder udvidelse af forsyningsområdet og udvikling af nye forretningsområder.

Som leder for udvidelse af fjernvarmeforsyningsområdet bliver du ansvarlig for gennemførelsen af en række besluttede og delvist igangsatte gaskonverteringsprojekter. Sammen med projektafdelingen skal du i første omgang arbejde med projekter, der omfatter byerne Virklund, Sejs-Svejbæk, Them og Salten syd for Silkeborg samt Voel.

Du får stor indflydelse på opgaveløsningen fra start til slut. Dine primære arbejdsområder vil være:

• Ansvar for sikker og effektiv gennemførelse af projektporteføljen – fra planlægning til implementering
• Personaleledelse og udvikling af afdelingen
• Daglig koordinering og tæt samarbejde med interne kolleger, myndigheder, rådgivere og øvrige eksterne interessenter
• Økonomistyring og budgetansvar
• Aktiv deltagelse i den operationelle opgaveløsning, når behovet opstår
• Forretningsudvikling
• Deltagelse i tværfaglige aktiviteter i koncernen i overensstemmelse med virksomhedsplanerne

Du indgår i ledergruppen for Silkeborg Varme samt i Silkeborg Forsynings samlede ledergruppe. Du får dermed væsentlig indflydelse på den strategiske og praktiske retning – ikke mindst i forhold til at realisere strategiske projekter, se nye muligheder og skabe holdbare, fremadrettede løsninger i de konkrete projekter.

Lederprofil med erfaring fra at drive større anlægsprojekter

Vi søger en lederkollega med erfaring fra større anlægsprojekter, solid faglig indsigt i forsyningsområdet – gerne med erfaring fra fjernvarmesektoren – og en relevant videregående uddannelse, f.eks. som ingeniør eller inden for en anden teknisk disciplin. 

Hertil forestiller vi os, at du har erfaring med

• At have personaleledelse og skabe medarbejderudvikling – gerne med dokumenterede resultater
• At sikre fremdrift gennem planlægning, prioritering og opfølgning
• At træffe beslutninger og tage ansvar – også når det er komplekst 
• At bidrage til udvikling og nytænkning med blik for både drift og strategi
• At arbejde struktureret og resultatorienteret med sans for økonomi og helhed
• At fungere som en sparringspartner for projektledere og sikre fælles retning

Det vigtigste er ikke, at du kan sætte flueben ved det hele – men at du har lyst til ledelse og større anlægsprojekter 

Proces for rekrutteringen: 

Ansøgningsfristen er 3. august 2025, og vi forventer at afholde første samtale den 12. august og anden samtale den 18. august med forventet opstart den 1. oktober. 

Kommer du til første samtale, får du en personlig tilbagemelding på samtalen.

Kommer du videre til anden samtale og takker ja til denne, vil du blive bedt om at udfylde en PeopleTools personprofil, som du får en personlig tilbagemelding på. Hertil vil der være en case til anden samtale. 

Silkeborg Forsyning ønsker at fremme ligestilling og mangfoldighed. Vi opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge stillingen - uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.

Vi glæder os til at modtage en motiveret ansøgning og CV hurtigst mulig ved at trykke "ANSØG" herunder. Ansøgninger, der ikke kommer via linket kommer ikke i betragtning. Alle henvendelser behandles fortroligt og med diskretion.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte: Energichef Louise Langbak Hansen, llh@silkeborgforsyning.dk eller 21269478 eller fjernvarmechef Jens Ø. Jørgensen, jj@silkeborgforsyning.dk eller 29407290. 

Stillingen er en fuldtidsstilling med løn efter kvalifikationer. Hertil tilbyder vi sundhedsforsikring. 

Dit arbejdssted vil være i nye lokaler i Forsyningshuset på Tietgensvej 3, 8600 Silkeborg.

Hvem er Silkeborg Forsyning?

I Silkeborg Forsyning er vi omkring 200 kompetente og engagerede medarbejdere, der hver dag leverer komfortabel, stabil og konkurrencedygtig fjernvarme og rent og velsmagende drikkevand til mange tusinde kunder i Silkeborg Kommune. Vi står også for den miljøbevidste håndtering af affald og spildevand i hele Silkeborg Kommune.

Samlet set når vi alle Silkeborg Kommunes omkring 100.000 borgere med en eller flere af vores ydelser. Vores kunder er meget vigtige for os, og vi vil fortsat forbedre og videreudvikle kundeoplevelsen.
 
Vi lytter til vores omverden og skaber innovative forsyningsløsninger i samspil med vores kunder og interessenter med fokus på miljø, klima og forsyningssikkerhed.